Bueno, se acabaron las vacaciones, y “por fin” me reincorporo a la normalidad laboral.

A la vuelta me he encontrado con una sorpresa, ni que decir tiene que la sorpresa no es agradable, si lo fuera no sería una sorpresa, sería un milagro y ya se sabe que Wojtila anda muy entretenida curando monjas.

El asunto es sobre los cheques restaurante que mi empresa tiene a bien suministrarme para las comidas (si es que me quejo de vicio, la subida es una mierda pero al menos tengo un plato de comida caliente asegurado al día) Yo hasta ahora no sabía del particular estatus fiscal que tenían estos cheques, lo consideraba un regalito de mi enrollada empresa y a caballo regalado no le mires el diente, oiga. Pero tiene enjundia el asunto, lo primero es que hasta ahora me había llamado la atención que los cheques fueran por valor de 7,81 €, ni un céntimo más y ni uno menos, y por lo visto era porque era la cantidad máxima exenta de impuestos, para la empresa y para el trabajador, y ahora esta cantidad la van a elevar a 9€ como dice la siguiente noticia:

http://www.elconfidencial.com/economia/noticia_9673.asp

Peeeeeeero… no todo va a ser tan bonito y como contrapartida esta cantidad deberá de ser gastada en el día, no pudiendo acumularse cheques de un día para otro. O sea que se acaba el “hoy me invitan a comer así que me guardo el cheque y pedimos pizzas” o el “he acumulado cheques así que ahora nos metemos una mariscada entre pecho y espalda”

En realidad no le falta lógica al asunto ya que la razón de ser de los tickets es pagarle al trabajador que tiene jornada partida una comida ya que normalmente no dispondrá de tiempo suficiente para ir a casa, antes se estilaban más los comedores de empresa si las empresas eran suficientemente grandes. Si luego los cheques se gastaban de otra manera distinta de la prevista, una supuesta ayuda para la comida se transformaba en una paga en especies por la que no tributaba ni el que la recibía ni la empresa (que además se ahorra el 19% de IVA)

Pero hay varias cuestiones que no sé como se solventarían, en primer lugar no se me ocurre ninguna manera efectiva (y lo suficientemente sencilla como para que sea viable) de controlar que los cheques se gasten en el día, y no olvidemos el gen especial para la picaresca del que disponemos los españoles. También hay que tener en cuenta la mucha gente a la que se “le vendió” el asunto este de los cheques como una especie de sobresueldo a la hora de ofrecer un puesto de trabajo(mirar la imagen de abajo, capturada de una oferta de empleo real), y para quienes esto deja de resultar un incentivo, o al menos no tan atractivo.

Oferta de empleo - tickets restaurante

Por lo que a mí respecta es un a putada, porque si, yo soy de esos cutres que se ahorran los tickets y luego los suelta cuando quiere pegarse una cenorra a cuenta de los días que me he comido un bocata.

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